Télétravail dans l’entreprise

Gérer les conséquences des arrêts et rompre le contrat de travail.

étudiants inscrits1

Formation bientôt disponible…

OBJECTIFS DE LA FORMATION :

  • Déterminer les contours du télétravail en entreprise (régulier, ponctuel…) 
  • Mettre en oeuvre de manière sécurisée le télétravail
  • Déterminer les modalités de suivi du salarié en télétravail

PUBLIC CONCERNE :

  • DRH, RRH, ARH, GRH
  • Directeur des relations sociales
  • Directeur Juridique
  • Juriste

MODALITES ET DELAI D’ACCES :

Formation réalisée à distance ou en présentiel en fonction des besoins. Nous nous engageons à débuter votre formation au plus tard 11 jours ouvrés suite à votre premier contact.

MOYENS PEDAGOGIQUES ET TECHNIQUES D’ENCADREMENT DES FORMATIONS :

Modalités pédagogiques :
  • Evaluation des besoins et du profil du participant
  • Apport théorique et séquences pédagogiques regroupées en différents modules
  • Mises en situation
  • Retours d’expériences
  • Séquences pédagogiques regroupées en différents modules
Référent pédagogique et formateur :

Chaque formation est sous la responsabilité du directeur pédagogique de l’organisme de formation ; le bon déroulement est assuré par le formateur désigné par l’organisme de formation.

MODALITES D’EVALUATION :

  • Une évaluation est réalisée à l’entrée de la formation, elle permettra d’évaluer votre niveau initial. 
  • Une évaluation est réalisée à la fin de la formation, afin de vérifier vos connaissances et valider vos acquis.

SUIVI DE L’EXECUTION :

  • Attestation de fin de formation mentionnant les objectifs, la nature et la durée de l’action

APPRECIATION DES RESULTATS :

  • Recueil individuel des attentes du stagiaire
  • Questionnaire d’évaluation des acquis en début et en fin de formation
  • Remise d’une attestation de fin de formation
  • Questionnaire d’évaluation de la satisfaction en fin de formation

ACCESSIBILITE :

Si vous êtes en situation de handicap et que vous avez des besoins spécifiques, n’hésitez pas à nous contacter au 04 69 67 58 72 ou par mail à l’adresse cmo@socos-avocats.com afin que nous puissions adapter ensemble votre parcours pédagogique et ainsi vous garantir un apprentissage serein et adapté.

Définition du télétravail

Mise en place du télétravail

Mise en œuvre du télétravail

Retour à une situation sans télétravail

Formulaire de satisfaction

Suivre un cours
Garantie de remboursement de 30 jours

Inclut

Accès complet à vie
Accès sur le mobile et la télévision